Có thể chưa biết hoặc đã biết rất rõ, nhân viên vui vẻ hạnh phúc là nền tảng cơ bản để tạo nên một môi trường làm việc tích cực trong công ty. Và khi một môi trường làm việc tích cực được hình thành, tốc độ tăng trưởng của công ty cũng sẽ được thúc đẩy tăng theo.

Vậy làm sao để làm cho nhân viên vui vẻ hạnh phúc?

Có rất hằng hà sa số cách để làm việc này, nhưng một trong những cách tốt nhất là hãy tổ chức những chuyến đi du lịch của toàn công ty (company trip). Các chuyến đi này chính là cơ hội để mang lại những phút giây gắn kết cùng nhau vượt qua những game team building của toàn nhân viên, tạo tiền đề để xây dựng một tập thể gắn bó cống hiến bền lâu.

Team building là gì?

Team building là hoạt động xây dựng đội ngũ tập thể cho các loại hoạt động khác nhau được sử dụng để tăng cường quan hệ xã hội và xác định vai trò trong các nhóm, thường liên quan đến các nhiệm vụ hợp tác, team work . Phát triển và xây dựng từ một nhóm riêng lẻ trở thành một đội ngũ làm việc chất lượng và hiệu quả.

Nói một cách dễ hiểu nhất, team building là một chuỗi các hoạt động mang tính chất tập thể được mô phỏng từ các tình huống thực tế trong công việc, cuộc sống yêu cầu tập thể cùng tìm cách giải quyết.

Hoạt động team building giống như các trò chơi nhưng không đơn giản chỉ chơi cho vui, nó yêu cầu có đạo cụ, được tổ chức có mục đích và ý đồ, luật chơi rõ ràng, yêu cầu tất cả thành viên tham gia chơi phải phối hợp tuyệt đối với nhau để giải quyết trò chơi này.